Sef

Een hart voor de zorg

Voor flexmedewerker Sef begon zijn avontuur in de zorg eigenlijk heel toevallig. Via een goede vriend raakte hij geïnspireerd om de opleiding Maatschappelijke Zorg niveau 4 te volgen. Al snel ontdekte hij dat de zorg écht bij hem paste. Zijn eerste stage bij De Twentse Zorgcentra, bij de Welnaweg 90, maakte diepe indruk: “De cliënten, de collega’s, de sfeer, alles klopte. Het had direct een plek in mijn hart. Daar is mijn liefde voor de zorg echt begonnen.”

Na verschillende stages en vakantiewerk bij andere zorginstellingen merkte hij dat hij behoefte had aan meer afwisseling en flexibiliteit. Zo kwam hij opnieuw bij De Twentse Zorgcentra terecht, nu als flexmedewerker. “Het voelt goed om werk te doen dat bij me past, waarin ik mezelf kan blijven ontwikkelen. Ik volg nu ook de opleiding tot verpleegkundige, ik zit in het derde leerjaar. Door combinatie van mijn werk als flexwerker en mijn studie, voel ik dat ik echt iets bijdraag aan de zorg, dat maakt het extra mooi.”

 

 

Bewuste keuze

De keuze om als flexwerker aan de slag te gaan was voor Sef een bewuste stap. Hij wilde zijn werk in de zorg goed kunnen combineren met zijn opleiding en zijn liefde voor reizen. “Mijn gedachte was: als ik toch een bijbaan in de zorg neem, kan ik net zo goed iets doen wat aansluit bij mijn opleiding en interesses,” vertelt hij. “Zo blijf ik bezig met mijn vak en bouw ik ervaring en een netwerk voor de toekomst op.”

Flexibel werken past precies bij hoe Sef op dit moment zijn leven wil indelen. “Ik hou van reizen, het liefst wil ik ooit alle landen van de wereld bezoeken. Daarom vind ik het fijn om mijn rooster zelf in te kunnen delen. Als flexmedewerker kan dat: ik bepaal mijn werkdagen zelf en houd doordeweeks ruimte voor school. We hebben een nieuw systeem waardoor je heel snel en makkelijk een dienst kunt aannemen. Dat werkt heel goed” vertelt Sef. Dankzij de ORT-toeslag verdient hij zelfs met relatief weinig uren een mooi salaris. “Dat krijg je niet zo snel in de horeca, bijvoorbeeld” zegt hij.

 

 

Een dag als flexmedewerker

Een werkdag begint met de overdracht, vertelt Sef. Hij praat kort bij met collega’s en bekijkt de rapportages van de afgelopen dag of dagen. Daarna maakt hij een rondje langs de cliënten om te zien wie er ondersteuning nodig heeft en helpt waar nodig, bijvoorbeeld met ophalen van de cliënten bij de dagbesteding of andere dagelijkse taken. Vervolgens bereiden hij en het team het avondeten voor en ondersteunen ze de cliënten tijdens de maaltijd: “Na het avondeten is er altijd ruimte voor koffie, een praatje en in het weekend snacks en borreltjes, als de cliënten daar zin in hebben.” De dag wordt afgesloten met de avondroutine, waarna iedereen naar bed gaat.

 

Ik houd heel erg van nieuwe mensen leren kennen, nieuwe taken oppakken en tegelijk genieten van de vrijheid en flexibiliteit.

• Sef over het werken in de flex

 

Flexwerken in de praktijk

Als flexmedewerker werk je vaak als invaller en ondersteun je het vaste team. Belangrijke of specialistische taken, zoals bepaalde medicatie toedienen die nieuw of specifiek zijn, worden meestal door het vaste personeel uitgevoerd. “Je krijgt veel informatie via rapportages of van collega’s” legt Sef uit. “Maar naarmate je vaker op een plek werkt, weet je zelf beter hoe alles loopt en ben je meer up to date.”

Sef’s ervaring bij de Twentse Zorgcentra is dat de samenwerking met de vaste teams soepel verloopt: “Als je vaker op een locatie werkt, weten collega’s wat ze van jou kunnen verwachten. Je leert gaandeweg precies welke taken je zelfstandig kunt uitvoeren. Zo word je stap voor stap vertrouwd met de locatie en de cliënten, terwijl je toch flexibel blijft. Voor mij werkt dat heel goed, want ik ervaar hierdoor minder druk.”

 

 

Relaties opbouwen

Wat Sef het mooiste vindt aan flexwerken, is dat hij ondanks zijn wisselende rooster een band met cliënten kan opbouwen. “Bij een groep in Almelo werkte ik veel in de zomervakantie, maar in oktober was ik een paar weken helemaal weg. Toen ik terugkwam, voelde het alsof ik nooit was weggeweest,” vertelt hij. “Je kunt als flexmedewerker waardevolle relaties onderhouden, ook zonder dat je er elke dag bent.” Hij merkt wel dat dit per groep en per cliënt verschilt: “Soms moet je wat extra moeite doen, maar dat maakt het juist uitdagend. Als ik bijvoorbeeld weet dat een cliënt van spelletjes houdt, dan ga ik bewust met hem of haar een spelletje spelen, omdat ik weet dat hij of zij daarvan geniet. Zo bouw ik dan langzaam aan een band met een cliënt.”

 

Vrijheid en nieuwsgierigheid

Sef heeft ervaren dat flexwerken je uitdaagt om flexibel te zijn en makkelijk te schakelen tussen taken en mensen: je komt op een nieuwe groep, kent de cliënten nog niet en moet meteen kunnen ondersteunen. Nieuwsgierigheid en oprechte interesse helpen om snel een band op te bouwen. “Als je laat zien dat je geïnteresseerd bent, krijg je dat vaak ook terug,” zegt Sef. Voor hem is dat juist het leuke van flexwerken: “Ik houd heel erg van nieuwe mensen leren kennen, nieuwe taken oppakken en tegelijk genieten van de vrijheid en flexibiliteit.”

 

 

Toekomstplannen

Vanaf februari 2026 gaat Sef drie maanden naar Vietnam voor een buitenlandse stage. “Het is een unieke kans om nieuwe ervaringen op te doen en mezelf verder te ontwikkelen,” vertelt hij. Als hij terugkomt wil hij graag verder bij de Twentse Zorgcentra, daar heeft hij al gesprekken over gevoerd met zijn leidinggevende. Hij wil na het afronden van zijn opleiding als verpleegkundige aan de slag. “Mijn doel is om later specialistische vervolgopleidingen te volgen, zodat ik als verpleegkundig specialist mijn kennis en ervaring optimaal kan inzetten binnen de zorg.”
 
 
De voornaam in dit ervaringsverhaal is op verzoek van de begeleider aangepast in verband met privacy.
 
 

Wil jij ook werken in de gehandicaptenzorg?

Bekijk onze openstaande vacatures en kijk of er iets bij je past.

Openstaande vacatures

 
Weet je nog niet zeker of je de juiste papieren hebt om aan de slag te gaan, maar wil je wel graag de overstap naar de gehandicaptenzorg maken? Plan dan een koffiemomentje met onze recruiter voor meer informatie.

Mail recruitment