Adviseur Kwaliteit & Veiligheid

Integreer jij kwaliteitsbeleid in onze dagelijkse praktijk?

De afdeling Kwaliteit en Veiligheid ondersteunt de zorg en behandeling qua ontwikkeling, implementatie en borging van beleid op het gebied van kwaliteit en veiligheid. De afdeling bestaat, naast deze vacature, uit Karlijn (teammanager/senior adviseur), Lieke (adviseur) en Renate en Erna (medewerkers).

De focus binnen de afdeling ligt de komende periode op het actualiseren en implementeren van kwaliteitsbeleid, uitvoeren van audits, het ondersteunen van afdelingen en managers bij het voldoen aan kwaliteitsbeleid en bij het behalen van kwaliteitsdoelen uit ons jaarplan. Kom jij ons hierbij helpen?

 

De functie
Als adviseur hou jij je bezig met het adviseren en ondersteunen van het management bij de ontwikkeling, implementatie en uitvoering van het kwaliteitsbeleid. Daarnaast verricht je uitvoerende vakspecialistische werkzaamheden. Dit, met als doel optimale kwaliteitszorg binnen onze organisatie te waarborgen.

Als adviseur kwaliteit bestaan jouw werkzaamheden onder andere uit:

• Het ontwikkelen van operationeel en tactisch kwaliteitsbeleid. Je draagt zorg voor de implementatie van het kwaliteitsbeleid, de inrichting van processen, het afstemmen en het organiseren van de randvoorwaarden.
• Je signaleert knelpunten binnen de organisatie die voortvloeien uit audits en klachten- en calamiteitenregistraties. Je voert audits uit, doet onderzoek naar incidenten en calamiteiten en adviseert bij verbeterplannen.
• Je treedt op als projectleider van (kwaliteits-)projecten.
• Je fungeert als vraagbaak op het gebied van kwaliteit voor in- en externe betrokkenen, zoals teams uit het primair proces , (regio)managers of raad van bestuur en externe netwerken, collega organisaties. Je geeft desgevraagd voorlichting en instructie.
• Je adviseert (regio)managers op kwaliteitsthema’s en je adviseert documenteigenaren bij het werken volgens de beleidscyclus.
• Je stelt op basis van vastgesteld kwaliteitsbeleid richtlijnen, procedures, protocollen en werkinstructies op voor medewerkers, cliënten en diens verwanten.

Al met al een afwisselende, uitdagende functie. Je ontvangt leiding van de teammanager/senior adviseur kwaliteit. De medewerkers kwaliteit kunnen functionele aanwijzingen van jou ontvangen.

Wie zijn wij?
Samen, dichtbij en deskundig: zo ondersteunen we het leven van onze cliënten. 24 uur per dag, een leven lang. Ondersteuning die zij nodig hebben vanwege een verstandelijke beperking. De Twentse Zorgcentra is de grootste aanbieder van zorg- en dienstverlening aan mensen met verstandelijke beperking in Twente. Wij ondersteunen ruim 2.000 cliënten. Dat doen we met 2.400 medewerkers en 600 vrijwilligers.

Wat breng je mee als adviseur kwaliteit?

• Een afgeronde opleiding op wo-masterniveau of hbo-plus/hbo-masterniveau mét werkervaring.
• In verband met de samenstelling van het team heb je bij voorkeur al ervaring als adviseur kwaliteit of een soortgelijke functie.
• Ervaring (als uitvoerende) in de gezondheidszorg is een pré.
• Het vermogen om strategisch te denken en operationeel handelen te combineren.
• Affiniteit met het vertalen van (strategische) beleidsontwikkelingen op het gebied van kwaliteit naar concrete en realiseerbare plannen.
• Affiniteit met het doen van (incident)onderzoeken en audits (scholing in Prisma, learning teams en/of audits is een pré).
• Je brengt als persoon flexibiliteit, overtuigingskracht, organisatiesensitiviteit en een autonome, onafhankelijke houding mee.

Wat mag je van ons verwachten?

• Een functie voor 32 tot 36 uur in een organisatie die op veel terreinen in ontwikkeling is.
• Een salaris van min. € 3.347,- / max. € 4.902,- (FWG 55) bij een fulltime dienstverband conform de CAO Gehandicaptenzorg.
• Een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.

Procedure
Je kunt solliciteren op deze vacature tot en met woensdag 2 april.
De eerste gesprekken vinden plaats op maandagmiddag 7 april. Je hoor uiterlijk vrijdag 4 april van ons of je hiervoor uitgenodigd wordt. Zijn we daarna beiden enthousiast? Dan nodigen we je graag uit voor een tweede gesprek op maandagochtend 14 april.

Contact
Voor meer inhoudelijke informatie over deze functie kun je bellen met Karlijn Verbrugge, afdeling kwaliteit (06 – 8685 9806). 

VOG
De Twentse Zorgcentra is verplicht om van nieuwe medewerkers die van extern komen, een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) in het bezit te hebben en een referentiecheck te hebben gedaan, alvorens een arbeidsovereenkomst wordt aangegaan. De aanvraag voor de VOG en de vraag om toestemming voor het nagaan van referenties ontvang je tijdens de sollicitatieprocedure van P&O.

Voorrang
De vacature staat zowel in- als extern open. Bij gelijke geschiktheid genieten interne kandidaten voorrang.

Acquisitie
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.