Mocht er een besmetting zijn, dan is bron- en contactonderzoek belangrijk. We volgen dan het stappenplan besmetting en de spelregels voor quarantaine. Deze zijn bij de medewerkers bekend.

Zodra een cliënt of een medewerker positief getest wordt, bepaalt een van onze artsen volgens het stappenplan wat er moet gebeuren. Dan kan het zijn dat de groep in quarantaine gaat tot de uitslag bekend is. Blijkt dat er sprake is van een besmetting, dan bepaalt onze arts samen met de praktijkverpleegundige en coach wat het beleid is.

Mondkapjes zijn opnieuw verplicht op alle publieke locaties binnen waar geen coronatoegangsbewijzen gebruikt worden. Onze zorgteams weten welke afspraken hierover intern gemaakt zijn. Daarnaast geldt dat externe bezoekers (verwanten/leveranciers) en vrijwilligers in de algemene ruimtes (gangen/gezamenlijke woonkamer) in ieder geval een mondkapje dragen.

Tenslotte is nieuw dat bij verplaatsen binnen een horecagelegenheid het dragen van een mondkapje verplicht is. Dit geldt dus voor horecapersoneel, medewerkers, cliënten en externe bezoekers.

Alle cliënten die onder de verantwoordelijkheid van onze artsen vallen en gevaccineerd wilden en konden worden, zijn ingeënt. Ook cliënten die nieuw bij ons komen, kunnen alsnog gevaccineerd worden. Cliënten die niet bij ons wonen, hebben de vaccinatie via hun eigen huisarts of via de GGD gekregen (mits ze dat wilden).

Sinds half februari 2021 konden onze zorgmedewerkers een afspraak maken bij de GGD om met voorrang gevaccineerd te worden. Inmiddels kan iedereen van 18 jaar en ouder een afspraak maken voor vaccinatie.

Op 30 november en 1 en 2 december hebben wij aan cliënten en zorgmedewerkers de boostervaccinatie aangeboden. Meer info leest u hier.

Ja, onze restaurants/verkooppunten zijn open volgens de richtlijnen van het RIVM. Let wel goed op de openingstijden. Onze zorgparken zijn sinds 1 juli open voor extern publiek en dus weer vrij toegankelijk.

Coronatoegangsbewijs/mondkapje

Sinds zaterdag 25 september is er in alle horeca (behalve afhaalrestaurants) alleen toegang mogelijk met het coronatoegangsbewijs voor iedereen vanaf 13 jaar. Deze maatregel heeft consequenties voor onze horeca. Deze zijn als volgt:

- We verwachten dat iedereen zich meldt bij binnenkomst.

- Iedereen die woont en/of werkt bij De Twentse Zorgcentra kan naar binnen zonder coronatoegangsbewijs, mits vrij van klachten en op 1,5 meter afstand. Dit geldt dus voor alle bewoners, deelnemers aan dagbesteding en medewerkers.

- Alle andere bezoekers hebben een coronatoegangsbewijs nodig voor toegang tot de horeca. Een uitzondering geldt voor het plaatsen en afhalen van een bestelling of het kopen van iets in de winkel; dit kan zonder coronatoegangsbewijs. De tijd dat iemand binnen is, is dan slechts kort. Bij de kassa’s van de horeca staan spatschermen ter bescherming van onze cliënten en medewerkers.

- Sinds zaterdag 6 november is er op de terrassen van onze horeca ook een coronatoegangsbewijs nodig voor alle bezoekers m.u.v. onze bewoners, deelnemers aan dagbesteding en medewerkers.

- Bij verplaatsen binnen een horecagelegenheid is het dragen van een mondkapje verplicht sinds zondag 28 november. Dit geldt voor horecapersoneel, medewerkers, cliënten en externe bezoekers.

- Het is verplicht om 1,5 meter afstand te houden en een vaste zitplaats te hebben.

Onze cliënten hebben voor onze eigen horeca geen coronatoegangsbewijs nodig. Mochten ze een coronatoegangsbewijs nodig hebben omdat ze een activiteit gaan ondernemen waarvoor het laten zien van een coronatoegangsbewijs wél verplicht is, dan zijn er een aantal mogelijkheden:

- Als de cliënt een smartphone en een DigiD (in eigen beheer of via de wettelijk vertegenwoordiger) heeft, dan kan het coronatoegangsbewijs geregeld worden via de telefoon van de cliënt. Bekijk de te doorlopen stappen op internet via Coronatoegangsbewijs voor horeca, evenementen en andere activiteiten. De cliënt kan via de persoonlijk begeleider of Bureau Zeggenschap zo nodig hulp hierbij krijgen.

- Als de cliënt geen smartphone heeft, maar wel een DigiD (in eigen beheer of via de wettelijk vertegenwoordiger), dan kan het coronatoegangsbewijs geprint worden via de website CoronaCheck.nl. Bekijk de te doorlopen stappen op internet via Coronatoegangsbewijs voor horeca, evenementen en andere activiteiten. De cliënt kan via de persoonlijk begeleider of Bureau Zeggenschap zo nodig hulp hierbij krijgen.

- Als de cliënt geen smartphone en geen DigiD heeft, dan kan via de Praktijkverpleegkundigen een coronatoegangsbewijs aangevraagd worden. Zij regelen dan via de arts dat er een print op papier wordt gemaakt. De cliënt(vertegenwoordiger) kan hiervoor terecht bij de persoonlijk begeleider.

NB. Er zijn 3 manieren om een coronatoegangsbewijs te krijgen: een vaccinatiebewijs, een herstelbewijs of een testbewijs. Kijk voor meer informatie op internet: Coronatoegangsbewijs voor horeca, evenementen en andere activiteiten

Actuele informatie over activiteiten is te vinden op de website van Recreatie: www.dtzcrecreatie.nl

Naar aanleiding van de laatste persconferentie zijn de vervoersprotocollen aangepast door Koninklijk Nederlands Vervoer. Concreet betekent dit dat de volledige bezetting van alle zitplaatsen in het groepsvervoer weer gebruikt kan worden. Sinds vrijdag 1 oktober wordt hier vanuit De Twentse Zorgcentra op gepland. Wel blijft gelden dat passagiers (waar mogelijk) en de chauffeur een mondkapje dragen gedurende de rit.

Onze medewerkers zijn geïnformeerd over wanneer ze wel of niet kunnen gaan werken. We houden ons hierbij aan de maatregelen die door de overheid zijn aangekondigd.

Het thuiswerkadvies is weer aangescherpt naar ‘Werk thuis, tenzij het echt niet anders kan’. Onze kantoormedewerkers gaan dus in principe weer vanuit huis werken. Voor medewerkers die dichtbij of in het primaire proces werken zoals (persoonlijk) begeleiders, gedragskundigen, coaches, behandelaren etc. geldt de thuiswerkregel niet. Thuiswerken is een efficiënte manier om de verspreiding van het coronavirus tegen te gaan. Het helpt om het aantal contactmomenten te verminderen.

Onze vrijwilligers zijn weer aan de slag. Mochten zij vragen hebben, dan kunnen zij terecht bij de vrijwilligerscoördinatoren.

Het plaatsen van nieuwe cliënten heeft gewoon doorgang. Bezoeken die daarvoor moeten plaatsvinden, gebeuren altijd in afstemming met het team en met inachtneming van de RIVM-maatregelen.

De actuele informatie over werving en selectie is te vinden op www.werkenbijdetwentsezorgcentra.nl

Natuurlijk zijn we beschikbaar voor alle vragen rondom het werken bij De Twentse Zorgcentra. Neem contact met ons op via vacatures@detwentsezorgcentra.nl of 088 430 4320.

Uitleg is hier te bekijken.

Ideeën zijn hier te vinden.